Introductie Net als leren fietsen, netjes eten en praten, kun je ook niet vroeg genoeg beginnen met het aanleren van leiderschapsvaardigheden. Het maakt ze zelfverzekerd en nieuwsgierig (naar zichzelf, anderen en de […]
Introductie Thuiswerken tijdens de pandemie biedt een mooie kans om je leiderschapsvaardigheden als leidinggevende te verbeteren. Want door de gedwongen afstand is maar één aspect echt belangrijk. De betrokkenheid met medewerkers. En […]
Introductie Er moet slimmer worden gewerkt om de arbeidsproductiviteit de vergroten, zo concludeert het CPB na onderzoek te hebben gedaan naar de matige loonstijging van de afgelopen jaren. Maar naast het investeren […]
Introductie Geluk. We streven het allemaal iedere dag na. Meer succes, meer geld, meer vrienden.. De druk die we ons hiervoor opleggen heeft een behoorlijke impact op onze gemoedstoestand. Inmiddels is volgens […]
Introductie Zonder dat we het doorhebben hanteren we dagelijks veel dezelfde waarden, normen en tradities die wij zelf mee kregen van onze (voor)ouders en/of de familie van onze partner. Nemen we wel […]
Introductie De arbeidsmarkt is krap, talent wordt schaars en dus moeten werkgevers steeds meer hun best doen om medewerkers te binden aan hun bedrijf. En dat stopt (voorlopig) niet als het arbeidscontract […]
Introductie Persoonlijke leiderschap. Belangrijk om ons leven te verrijken, ons potentieel te benutten of te ontwikkelen, onze identiteit te versterken, onze dromen te verwezenlijken en te voldoen aan onze behoefte tot zelfontwikkeling. […]
Introductie Geen bedrijf zonder manager. Zij vormen in menig organisatie het fundament; ze houden zich aan de regels en hebben alles onder controle. Werk wordt goed gedelegeerd en de resultaten worden behaald. […]
The Chief Empowerment Officer 